*İki Point Müzesi'nde *, uzmanlardan ve asistanlardan kapıcılara ve güvenlik görevlilerine kadar personelinizin her üyesi, müzenizin sorunsuz işleyişinde önemli bir rol oynamaktadır. Deneyim (XP) kazandıkça, daha iyi becerilerin kilidini açarlar, işlerinde daha verimli hale gelirler. İşte personelinizin XP'sini *iki noktalı müzede *hızlı ve etkili bir şekilde nasıl yükselteceğiniz konusunda kapsamlı bir rehber.
Two Point Müzesi'nde Personel XP'yi Hızlı Alır
Personeliniz keşiflere girdiğinde, belirli olaylar ortaya çıkabilir, ancak sadece gerekli sıraya ulaşmışlarsa. Bu gezilerden personel hariç olmak, değerli sergi yükseltmelerini kaçırmak veya keşif partisinin güvenliğini riske atmak anlamına gelebilir.
Sıralama, bir personelin günlük yeteneklerini doğrudan etkilemese de, rutin görevlerin ötesinde önemli bir değere sahiptir. Tesviye etmek, müzenizin günlük operasyonlarını olumlu etkileyebilecek nitelik yuvalarının kilidini açar.
Personelin seviyelendirilmesi, özellikle müzenizi yönetirken yavaş ve sıkıcı görünebilir, ancak müzenizin operasyonlarından ödün vermeden XP kazançlarını en üst düzeye çıkarmak için etkili stratejiler vardır.
1. Personel ödevleri
Kaçışçı üzerinden görüntü
Her personelin, özellikle işe alım üzerine bir niteliklere sahip olması durumunda bir uzmanlığa sahiptir. Personel, yavaş da olsa sürekli deneyim oluşturur, bu nedenle onları becerilerine uygun rollere yerleştirmek, müzeye etkili bir şekilde katkıda bulunurken XP kazanmalarını sağlar.
Örneğin, bir uzmanın etkili özelliğe sahip olması durumunda, onları tur turlarına atamak sadece XP'lerini inşa etmekle kalmaz, aynı zamanda hem personel hem de müzenizden yararlanarak ziyaretçi katılımını ve bilgilerini geliştirir.
Asistanlar güçlü yönleriyle eşleşen alanlara yerleştirilmelidir. Bir asistan müşteri hizmetlerinde mükemmel olursa, bir pazarlama ofisine sıkışmak yerine konuklarla etkileşime giren müze katında olmalıdır.
2.. Düzenli olarak tren personeli
Kaçışçı üzerinden görüntü
Eğitim, *İki Point Müzesi *'deki eğitim oturumları sırasında XP kazanmayacak olsa da, personel etkinliğini doğrudan artırır. Ancak, eğitim ilerlemeleri ve daha sonra deneyim kazanmaları için fırsatlar ortaya çıkar. Bir eğitim odası kurarak ve düzenli eğitim oturumları planlayarak, personelinizin yeni beceriler edinmesine veya mevcut becerileri geliştirmesine yardımcı olarak zaman içinde daha verimli bir işgücüne yol açabilirsiniz.
Eğitim sırasında iş rolleriyle uyumlu nitelikleri seçmek, görevlerine devam ettikten sonra XP kazançlarını hızlandırabilir.
İlgili: İki Point Müzesi Başarıları ve Kupaları
3. Keşifler
Kaçışçı üzerinden görüntü
Keşifler personeli müzenizden uzaklaştırsa da, XP ve seviye atlamak için mükemmel bir yoldur. Bu, özellikle belirli personel için daha yüksek XP ödülleri sunan alanları ziyaret ederken etkilidir.
“XP-DIGE DERGİSİ” kargo öğesi Expedition XP'yi% 15 artırır ve personelin keşiflere gönderilirken olmazsa olmaz olarak kabul edilmelidir. Başka temel öğelere ihtiyaç duyulmuyorsa, dergiyi seçmek akıllıca bir harekettir.
4. Personelinizi mutlu edin
Kaçışçı üzerinden görüntü
Mutlu ve iyi dinlenmiş bir çalışan daha üretkendir. Personel mutsuz, yorgun veya aşırı çalışmışsa, bırakmak veya daha sık molalar almak isteyebilirler. Aşırı çalışmayı önlemek için uygun bir personel seviyesini koruduğunuzdan emin olun, ancak aynı zamanda çok fazla boşta çalışanlara sahip olmaktan da kaçının. Unutmayın, eğitim maaş beklentilerini artırır, bu nedenle mali durumunuzda yakından izleyin.
Bu stratejileri uygulayarak, personelinizin XP'sini hızlı bir şekilde artırabilir ve performanslarını yükselterek müzenizin gelişmesini sağlayabilirsiniz. Daha fazla bilgi ve ipucu için, diğer oyun rehberlerimizi keşfettiğinizden emin olun!
*Şimdi iki nokta müzesi mevcut.*